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企业管理概念模拟试卷一

卷面总分:100分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

现代以人为本的管理中,人力的“工具使用论”已被“资源开发论”所取代。下述哪种人性假设更好地反映了人力资源开发的思想:()

  • A、经济人假设。
  • B、社会人假设。
  • C、复杂人假设。
  • D、自我实现人假设。
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在何种情况下,金钱可以成为“激励因素”,而不是“保健因素”:()

  • A、那些未达到最低生活标准、急于要养家糊口的人的计件工资。
  • B、组织在个人取得额外成就而很快给予的奖金。
  • C、以上两种情况均可使金钱成为“激励因素”。
  • D、无论什么情况下金钱都只是“保健因素。”

人力资源开发与管理的目标?


某种零件的加工批量n=4,顺序经过五道工序(设备)加工,其单件工序的时间分别为t1=4(分/件),t2=6(分/件),t3=5(分/件),t4=10(分/件),t5=3(分/件),则一批零件在三种移动方式下的生产周期分别是多少?


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